60% pracowników naszej organizacji to rodzice
W Credit Agricole Bank Polska rozwijamy środowisko pracy, w którym odpowiadamy na potrzeby różnych grup pracowników. Około 60% pracowników naszej organizacji to rodzice – z myślą o nich promujemy zrównoważone role rodzicielskie i opiekuńcze. Rozwiązania dla tej grupy obejmują wspieranie zaangażowanego tacierzyństwa.
Ojcowie i opiekunowie, którzy zdecydują się skorzystać z przysługującego im ...